Für Arbeitgeber

Die Plattform, auf der Arbeitgeber beweisen statt versprechen.

Keine Einzelmeinungen. Sondern das repräsentative Urteil aller Mitarbeitenden.
(mit Vergleich zum Österreich-Durchschnitt)

Mach Dir einen echten Eindruck 
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    Employee Experience Champions Messverfahren: Garantiert relevante & repräsentative Stichprobe aus dem Gesamtunternehmen. 100 % verifizierte Angaben von bestehenden Mitarbeitenden. Österreich Benchmark als allgemeiner Vergleichswert – aktuell jährliche Erhebung. Die transparente Alternative zu Kununu und anderen Arbeitgeberbewertungsplattformen, Österreich.

    Versprechen von Arbeitgebern sind gut, einzelne Bewertungen von Mitarbeitenden auf bekannten Plattformen ok - aber ein echter Beweis mit Vergleich ist definitiv am besten.

    WALL OF FAME 2025

    Österreichs Top 3 "Employee Experience Champions"

    Unternehmen, die sich dem Urteil ihrer Mitarbeitenden gestellt haben und nachweislich aktuell das beste "Arbeitserlebnis" für Mitarbeitende in Österreich bieten (nach EX Champions Messmethode)*:

    Wall of Fame 2025 Platz 1: dm drogeriemarkt Österreich – Employee Experience Champion 2025. Gesamtscore 98,30 von 115,5 Punkten. 2.209 verifizierte Teilnehmende, 6.844 Mitarbeitende, Branche Handel, Österreich. Bester Arbeitgeber Österreich 2025 nach EX Champions Messmethode.
    Wall of Fame 2025 Platz 2: Phoron Consulting – Employee Experience Champion 2025. Gesamtscore 100,8 von 115,5 Punkten. 58 verifizierte Teilnehmende, 110 Mitarbeitende, Branche IT, Wien, Österreich. Top Arbeitgeber IT-Branche Österreich 2025 nach EX Champions Messmethode.
    Wall of Fame 2025 Platz 3: McDonald's Österreich – Employee Experience Champion 2025. Gesamtscore 90,49 von 115,5 Punkten. 983 verifizierte Teilnehmende, 10.000 Mitarbeitende, Branche Gastronomie, Österreich. Top Arbeitgeber Gastronomie Österreich 2025 nach EX Champions Messmethode.

    WALL OF FAME 2025

    Österreichs Top 3 "Employee Experience Champions"

    Unternehmen, die sich dem Urteil ihrer Mitarbeitenden gestellt haben und nachweislich aktuell das beste "Arbeitserlebnis" für Mitarbeitende in Österreich bieten (nach EX Champions Messmethode)*:

    Warum EX Champions anders ist – in 2 Minuten erklärt.

    Einzelne Bewertungen auf bekannten Plattformen zeichnen selten ein vollständiges Bild. Wie ein repräsentatives Urteil der gesamten Belegschaft aussieht – und was das für deine Jobsuche bedeutet – siehst du hier.

    Warum EX Champions anders ist – in 2 Minuten erklärt.

    Einzelne Bewertungen auf bekannten Plattformen zeichnen selten ein vollständiges Bild. Wie ein repräsentatives Urteil der gesamten Belegschaft aussieht – und was das für deine Jobsuche bedeutet – siehst du hier.

    Ihr Unternehmen ist noch nicht dabei?

    Wenn jemand heute in ChatGPT oder Google nach Ihrem Unternehmen als (attraktiver) Arbeitgeber sucht – was findet er/sie? Einzelne Bewertungen von einem Bruchteil der Belegschaft, ein Versprechen auf der Karriereseite, das bei allen sehr ähnlich klingt, oder das repräsentative Bild, das Sie sich wünschen? EX Champions gibt die Antwort – und die Möglichkeit, sie selbst zu gestalten und gefunden zu werden, wo es wichtig ist und immer wichtiger wird.

    Jetzt Champion werden.

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